Принц Гарри устроился на работу — бороться с дезинформацией «Начнем с твоей жены!»

Сергей Жуков радуется в пятый раз

интервью принца Гарри и Меган Опре Уинфри

Принц Гарри анонсировал две новые роли за два дня. работы Уходящий принц присоединился к новому совету Института Аспена, самого важного аналитического центра Америки. бороться Принц Гарри присоединился к новому совету самого важного аналитического центра Америки — Института Аспена. Как известно, Гарри винит навязчивые СМИ в смерти матери и в том, что ему, Меган и малышу Арчи пришлось переехать в США.

«В современном цифровом мире нас бомбардируют информацией. дезинформации Младший сын британского престола заявил: «Сегодняшний цифровой мир нахлынул на нас, как лавина, влияя на нашу способность как личности и как общества ясно мыслить и по-настоящему понимать мир».

Британцы были ошеломлены: борьба с дезинформацией «Я не могу в это поверить! Тогда начни со своей жены, Гарри».

 принц Гарри работа

После скандального интервью Меган и Гарри Опре Уинфри Сассексов обвинили, мягко говоря, в искажении некоторых фактов. Недавно было официально подтверждено, что рассказ Меган Маркл о тайном бракосочетании с Гарри, который был устроен архиепископом Кентерберийским за три дня до официальной церемонии в часовне Виндзорского замка, не соответствует действительности.

Меган Маркл утверждает, что Арчи имел право на титул и круглосуточную охрану принца Арчи имел право на титул и круглосуточную охрану, но утверждение Меган Маркл о том, что их злые родственники отрицали это, также необоснованно.

 принц Гарри работа

Накануне герцога Сассекского представили в качестве топ-менеджера BetterUp, калифорнийского стартапа, который занимается «психическим фитнесом» и «лайф-коучингом».

Владелец компании стоимостью около $1, 73 млрд отказался обсуждать зарплаты новых сотрудников. Принц берет на себя стратегию развития и работой Но он не управляет командой.

Услугами Better UP пользуются такие крупные компании, как Hilton, Facebook, NASA, Mars и нефтяная компания Chevron, для улучшения психологического благополучия своих сотрудников.