Девочки, если у вас нормально протекающая беременность, вам не нужно читать эту заметку.
Согласно статье 261 Закона о трудовых стандартах, беременные работницы могут продолжать беременность. Согласно статье 261 ТК РФ расторжение трудового договора с беременными женщинами по инициативе работодателя не допускается, за исключением случая ликвидации организации.
Что такое неполное рабочее время? Перерывы для дачи молока ребенку – кому и как его дают?
Трудовые права беременных женщин и работающих родителей: Ограничительные рамки объема работ и проверка при приеме на работу. Что гарантирует Инспекция по труду при заключении трудового договора?
Популярные авторы
© 2000-2024, 7я.
Материалы на этом сайте предназначены только для информационных и образовательных целей. Мнения редакции и 7я. ру могут расходиться. авторов Перепечатка материалов сайта запрещена. верно авторов Издатель защищен
7й. ру — Информация по семейным вопросам, таким как беременность и роды, уход за детьми, образование и карьера, работа по дому, отдых, красота и здоровье, отношения в семье. Тематические конференции, оценки детского сада/школы, ежедневные статьи и конкурсы.
Сообщить об ошибке
Если вы обнаружите какие-либо ошибки, проблемы или неточности на этой странице, сообщите нам об этом. большое спасибо!
